Einleitung Wenn Du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Möglichkeit bist, dann könnte dies genau das Richtige für Dich sein. Bewirb Dich bei SPIE SAG GmbH im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids auf die Position als Rohrleitungsbauer / Anlagenmechaniker m/w/d Einsatzort: Kerpen bei Köln Kennziffer: 2025-0273 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Rohrleitungsbauer / Anlagenmechaniker m/w/d Profil: Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Rohrleitungsbauer / Metallbauer / Anlagenmechaniker / Schweißer / Schlosser m/w/d oder Quereinsteiger m/w/d mit Erfahrung im erdverlegten Rohrleitungsbau Besitz einer gültigen PE-Schweißerausbildung GW 330 nach DVGW-Regelwerk wünschenswert Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und C1E Deutschkenntnisse mindestens Level B2 Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit Aufgaben: Du baust und erstellst Versorgungsleitungen für Gas, Wasser, Abwasser und Fernwärme Verantwortest die Hausanschlusserstellung der Versorgungsleitungen Du führst Wartungsarbeiten in Versorgungsnetzen sowie Druck- und Dichtigkeitsprüfungen durch Bearbeitest und montierst Rohre aus PEHD, Stahl, Guss und PVC in Neubauten sowie bei Sanierung und Instandhaltung Wir bieten: Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld) 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Deines Krankengeldbezugs Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region - Sie sind jeden Abend Zuhause! Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme) Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE) Prämie bis zu 2.550€ : Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond #J-18808-Ljbffr Smashjobs
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